Виза на работу в Испании

Главная / Виза на работу в Испании /

Используемое законодательство

Органический закон 4/2000 от 11 января «О правах и свободах иностранных граждан в Испании и об их социальной интеграции» (ст.36, 38 и 40)

Регламент Органического закона 4/2000, одобренный Королевским указом 557/2011 от 20 апреля (ст. с 62 по 70).

Необходимые документы для рабочей визы в Испанию

1. На визу подает только лично заявитель. Только в некоторых исключительных случаях и при наличии уважительных причин может быть разрешена подача документов его аккредитованным представителем.

2. Два экземпляра анкеты на национальную визу, заполненные соответствующим образом на испанском языке, подписанные лицом, на имя которого запрашивается виза, и две недавние фотографии 3,5х4,5 цветные, анфас, с непокрытой головой, белый фон.

3. Загранпаспорт сроком действия не менее 4х месяцев, и ксерокопия всех его страниц, в том числе пустых.

4. Внутренний паспорт и ксерокопия всех его страниц.

5. Справка про отсутствие судимости, недавняя, с переводом на испанский, заверенным в отделе легализации Генерального Консульства Испании в Москве либо сделанным официально признанным в Испании присяжным переводчиком, выданная не ранее чем за 3 месяца до обращения за визой компетентным органом стран, где заявитель проживал в течение 5 лет, предшествующих подаче заявления (для совершеннолетних). Заявителям – гражданам Российской Федерации, Белоруссии, Армении и Узбекистана обязательно проставить на этой справке Гаагский апостиль. Гражданам Туркменистана нужно подать справку об отсутствии судимости, вы данную дипломатическим персоналом их консульства в РФ. Справку подавать с приложением незаверенной ксерокопии к ней.

6. Недавняя медицинская справка с переводом на испанский, которая заверена в отделе легализации Генерального Консульства Испании в Москве либо сделанным официально признанным в Испании присяжным переводчиком, выданная не ранее чем за 3 месяца до обращения за визой. Справка должна содержать следующую или схожую с ней формулировку: "Настоящим удостоверяется, что г-н/г-жа не страдает заболеваниями, могущими нанести вред здоровью людей, оговоренными в Международном Положении о Санитарии от 2005 г." Подавать с приложением незаверенной ксерокопии документа.

7. Разрешение на работу и на проживание. Подается в течение 1 месяца со дня оповещения работодателя.

8. Копия договора о предоставлении первичного разрешения на проживание и работу по контракту, с печатью иммиграционной службы.

Остальные требования к соискателю трудовой визы в Испанию

Заявитель не должен находиться нелегально на территории Испании.
Все документы подаются с приложением одной ксерокопии. Копии снимаются после заверки переводов и/ или легализации документов.
При необходимости и дополнительно к предоставленным документам, консульская служба вправе потребовать представить сведения, которые сочтет нежными для рассмотрения дела.
Необходим перевод на испанский язык всех документов, представленных на других языках.
На любом этапе оформления визы Генеральное Консульство может потребовать личной явки заявителя в случае, если сочтет это необходимым.
Эта информация не замещает и не отменяет существующие правила, которые применяются во всех случаях.

Обратите внимание на национальную метку, которая присваивается визе - TRABAJO TEMPORADA ("рабочая временная"). Срок действия, обычно на 6 или 9 месяцев, число въездов - MULTI. Виза относится к категории D.

ОТПРАВИТЬ ЗАПРОС НА ВИЗУ ДЛЯ РАБОТЫ В ИСПАНИИ

Образец трудовой визы (на работу в Испанию):